2024年12月25日下午，304永利集团于南9-B304举行了第二届员工干部期末总结暨学风动员大会。此次大会旨在总结本学期员工干部的工作成果，并动员全院师生在期末备考中严格遵守学风建设要求，确保考试工作顺利进行，推动提升公司学术氛围。大会由学工办主任靳颖主持，公司党总支书记潘从义作总结讲话，全体员工干部参加了此次会议。

会议伊始，靳颖老师首先对员工干部们过去一学期的工作给予了高度的评价和充分的肯定。她指出，员工干部们不仅在各自的岗位上尽职尽责，还积极为公司的学风建设贡献力量。随后，靳老师对未来的学风建设提出了要求，强调作为304永利集团的荣誉生，在期末考试中要严守考试纪律，制定清晰的复习计划，合理安排时间，确保复习效率。同时，她还提醒同学们要保持良好的作息习惯和健康的身体状态，以最佳的精神状态迎接即将到来的期末考试。靳颖老师特别提到，公司一直致力于营造良好的学习氛围，鼓励员工们相互激励，共同进步。班级和宿舍的同学要在学习中相互支持，营造团结互助的学术环境。此外，公司层面也在不断推进学风建设的相关举措，鼓励全体师生共同参与，携手共建更加浓厚的步青学术氛围。

党总支书记潘从义作大会总结。他首先对全体员工干部一学期以来在员工管理和服务工作中的辛勤付出表示感谢，对公司员工工作取得的成绩表示祝贺。随后，他以自己大学期间担任员工干部的成长经历为例，鼓励全体员工干部要在任职期间加强修炼、乐于奉献、踏实肯干、积极发扬步青精神。他向员工干部提出三点要求。第一，员工干部要不断增强政治意识，员工干部是青年员工中品学兼优、德才兼备的先进分子，要加强理论学习，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。第二，员工干部要增强管理服务意识，员工干部是公司和老师开展员工管理和服务工作助手，要在员工管理工作中不断开拓创新，提升管理服务水平，全方位提高个人素养，在工作中，要积极主动，注重团队合作，发挥员工干部的表率作用，助力推动班级和公司员工工作高效开展。第三，员工干部要树立争优意识，员工干部是青年员工的榜样，要在学习、生活和工作中上争先创优，在各方面要从严自己，敢于涉险滩、战激流，做到边争边学、边学边干、边干边争，勇往直前、乘风破浪。

大会中，员工干部们围绕期末复习、考试纪律和健康管理等方面展开了积极讨论。大家表示，将根据公司的要求，制定清晰的复习计划，统筹兼顾重点和难点，有条不紊地进行复习。同时，全体员工干部共同签订了《304永利集团诚信考试承诺书》，将坚持诚信考试的原则，坚守纪律，争做模范员工，推动公司整体学风的提升。

此次大会为全体员工干部的未来工作奠定了坚实的基础。员工干部们充分认识到自己在学风建设中的重要责任，也明确了期末复习和考试的重要性。大家表示，将继续发挥员工干部的先锋作用，营造良好的学术氛围，保障考试的顺利进行，为公司的发展贡献自己的力量。